AGOSTO POR LA SALUD MENTAL EN EL TRABAJO.

El trabajo, como la salud, es un bien muy estimado en la sociedad, más aún en los tiempos de escasez que vivimos. Por ello, el trabajo va a condicionar de manera decisiva nuestra salud. En primer lugar, el trabajo va a mejorar de manera muy importante nuestro estado de bienestar. En particular, en lo que se refiere a la salud psíquica, el trabajo es un condicionante que aporta seguridad, autoestima, mejora en la realización personal y en la relación social y otras variables que mejorarán nuestro bienestar.  Sin embargo, el trabajo es también un riesgo. La organización y las condiciones de trabajo pueden suponer un riesgo cierto para hacernos perder nuestra salud. Y, concretamente, un riesgo para la salud psíquica. Algunos contaminantes pueden poner en peligro la salud mental de las personas pero son sobre todo algunas características de la organización y del desempeño del trabajo las que tienen una mayor influencia en el riesgo de enfermedad. Estas características son las que se han venido a llamar los riesgos psicosociales: la demanda de las tareas, el control que podemos tener sobre ellas, la seguridad en el empleo, la influencia en el trabajo, las relaciones personales en el trabajo, las conductas de acoso, son ejemplos de esos riesgos psicosociales. Su prevención es el paso principal para proteger la salud mental de los trabajadores.

Os dejamos unos Links donde obtener más información:

https://consaludmental.org/centro-documentacion/salud-mental-trabajo-diagnostico-situacion/

https://consaludmental.org/centro-documentacion/precariedad-laboral-salud-mental/

https://consaludmental.org/centro-documentacion/salud-mental-trabajadores/